社会科学家

2002, (02) 50-52

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加入WTO后企业人力资源管理的新趋势及策略选择

王志莲

摘要(Abstract):

面对中国加入WTO后的国际竞争压力,以及知识经济时代下产业结构的调整,网络信息的复杂化,企业的人力资源开发和管理必须要适应发展趋势,必须要为现实的经济与社会发展服务,并要逐步走向现代化、法制化、科学化。

关键词(KeyWords): 人力资源开发和管理;人力资本;以人为本;人力资源管理策略

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基金项目(Foundation):

作者(Author): 王志莲

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